quels sont les 7 PREMIERES ETAPES du processus recrutement ?

Bonjour Jeremy,

Les étapes du recrutement sont : 1) vous postulez sur le site, 2) vous êtes appelé au téléphone, 3) vous faites une vidéo de présentation, 4) vous faites les tests qu’on vous enverra par mail, 5) vous passez l'entretien psy, 6) vous passez la visite médicale et enfin 7) vous êtes recontacté pour définir la date du début de formation

C’est dure la vidéo présentation et les test psychotechniques ?

La vidéo présentation non, il suffit de vous présenter. Pour les tests psychotechniques, ce sont des tests destinés à voir vos aptitudes pour le poste. Ce n’est pas facile, mais rien d’insurmontable

Vous connaissez un lien pour que puisse à m’entraîner

Non, il n’y a pas de site pour s’entraîner.

Y a combien de questions au test

Le test dure 2h environ et il y a plusieurs catégories : arithmétique, compréhension de texte, logique et raisonnement, repérage spatial etc. Je ne pourrais pas vous donner de nombre exact.

ça se fait en ligne ?

Les tests se font en ligne, vous en recevrez le lien par le recruteur en charge de votre candidature.

En revanche, permettez-moi de vous dire que nous sommes ici tous volontaires et bénévoles pour répondre à vos questions. Il serait donc courtois de votre part de faire preuve d’un minimum de politesse comme un « bonjour » ou un « merci » par exemple, car nous prenons de notre temps pour vous apporter toutes les réponses que vous souhaitez (et nous le faisons avec plaisir !). Merci par avance pour votre considération.

bonjour Kassandra et merci de prendre le temps de me répondre a mes questions